Employee Referral Software voor een continue stroom van sollicitanten via social media
Employee Referral Software om via de persoonlijke social media profielen van je medewerkers een sterke employer brand te bouwen en sollicitanten te werven.
Het bereiken van potentiële werknemers hoeft geen probleem meer te zijn!
Met Apostle zet je jouw collega's in als communicatiekanaal, zodat je een continue stroom aan kwalitatief goede sollicitanten genereert en waardoor je employer brand zichtbaar wordt in de relevante doelgroepen.
Haal je geen resultaten uit je (social) recruitment activiteiten?
Andere tools zijn niet geoptimaliseerd om jouw collega’s te activeren bij het neerzetten van een goede employer brand.
Hoeveel langer ben je nog van plan om te worstelen met je recruitment?
Met Apostle bereik je goede kandidaten in enkele dagen in plaats van weken door de kracht van het netwerk van jouw collega’s.
Onderscheid je als werkgever op social media!
Apostle biedt alles wat je nodig hebt om je collega’s in te zetten als merkambassadeurs, zodat je consistent zichtbaar wordt met je bedrijf en een continue stroom aan nieuwe inschrijvingen genereert.
Hoe werkt het?
Stap 1. Selecteer je doelen
Ga je voor meer een beter werkgeversimago of wil je zo veel mogelijk nieuwe kandidaten werven? Bepaal de doelen die passen bij jouw recruitmentstrategie!
Stap 2. Selecteer je team
Selecteer ambassadeurs om authentieke content te creëren. Bekijk welke collega’s deel uitmaken van relevante sociale netwerken zodat je bereik aanzienlijk vergroot wordt.
Stap 3. Creëer en plan content
Bewerk ingestuurde content tot een professionele social media post en/of zet social media berichten klaar met de desktop app voor relevante ambassadeurs.
Stap 4: Activeer je team
Hoe zorg je dat je collega’s actief betrokken blijven? Om je team laaiend enthousiast te houden hebben we hulpmiddelen ontwikkeld van gamification, activatie sessies tot aan diverse challenges en e-learnings.
Stap 5: Analyseer de business impact
Apostle biedt slimme analytics en rapportages om te zien welke invloed Apostle heeft op jouw recruitment doelstellingen.
Dit is wat andere bedrijven over Apostle zeggen
Deze bedrijven boosten hun bedrijf met Apostle, wanneer is het jouw beurt?
Apostle klanten werven nieuwe leads en sollicitanten via social media, vergroten hun bereik online en verpletteren hun concurrentie. Verspil geen tijd meer, gebruik Apostle als je concurrentievoordeel om je bedrijf te laten groeien.
Veelgestelde vragen
Welke resultaten kan ik met Apostle bereiken?
Apostle is het platform dat je helpt om jouw collega’s te activeren als brand ambassadeurs, zodat je met gemak en op een consistente manier je merkimago sterk verbetert. Onze klanten realiseren met Apostle: 561% meer bereik ten opzichte van bedrijfspagina’s; Leads die tot 7x meer kans hebben om te converteren; Meer zichtbaarheid bij de doelgroep op social media.
Ga ik niet de tijd van mijn team verspillen?
Tijdens de onboarding zorgen we ervoor dat alleen de relevante teamleden betrokken worden bij elk doel van je strategie. Als ambassadeur stuur je via de app af en toe een bericht in om te kunnen delen. Dit is een kleine taak waar je per keer hooguit een kwartier aan kwijt bent. Een foto maken, kort berichtje schrijven en delen maar!
Gaat het me veel extra tijd kosten per maand?
Als marketing manager bepaal jij wie er in je team de regie krijgt van dit nieuwe kanaal. De tijd die jij of je collega eraan kwijt bent hangt af van de grootte van je team, je doelen en hoeveel berichten iedereen instuurt. Per maand zal de projectleider (de social master) ongeveer 10 uur aan alle taken kwijt zijn, maar dit zal niet opwegen tegen de resultaten die je ermee bereikt.
Ik heb geen idee hoe ik het ambassadeursprogramma van de grond kan krijgen
Wij nemen je aan de hand mee met ons team van social experts. Door middel van onze onboarding en e-learning word je begeleid met het opstarten van het project. In de meeste gevallen start je met een pilotgroep van een aantal enthousiaste medewerkers met feeling voor social media. Samen met deze medewerkers rol je het project uit in het bedrijf. Je begint dus klein en bouwt dit steeds verder uit naar de rest van de organisatie.
Hoe zorg ik ervoor dat mijn collega’s actief meedoen?
Om jouw team laaiend enthousiast te maken over de tool hebben we een aantal hulpmiddelen ontwikkeld: kick-off en activatie sessies begeleid door onze social professionals; een informatierijke e-learning; challenges in combinatie met een leaderboard en gamification en announcements in de tool.
Hoe zorg ik ervoor dat niet iedereen in het netwerk dezelfde berichten te zien krijgt?
We bieden een 'timespan' functie, waarbij je eenvoudig berichten kan verspreiden en inplannen over een langere periode, waardoor dubbelingen afnemen. Bovendien zorgen connecties tussen collega’s ervoor dat berichten bij collega's dubbel op de tijdlijn komen, maar niet in het netwerk daarbuiten. Daarnaast willen de algoritmes van social media jou zo lang mogelijk op hun tijdlijn laten ronddwalen. Dit doen zij door zo relevant mogelijke content aan te bieden, waar dubbelingen dus niet bij passen.